优质解答
什么是人类历史发展的三个阶段?
人类可考的历史已有约7000多年,史学家将其分为若干阶段——原始社会、奴隶制社会、封建制社会、资本主义社会等.所依据的主要是其经济制度的不同特征.
人类早期选择群居,大概主要是为了生存——和许多个体弱小而群居的动物一样.随着人口数量的不断增多和与大自然的斗争中不断取得胜利,人类内部的争斗开始多了起来,人类社会的管理问题开始日益浮现出来.以什么方式来管理好日益庞大的人类社会,有一个漫长的探索过程,其基本模式也经历了几次大的变革,按其不同特征分类,人类历史大概可分为三个阶段：
一、个人管理的社会.在社会规模较小,人口数量较少的情况下,一个个相互独立的社会群体中,往往都是采取的这种管理方式,如早期氏族社会和由几个氏族联合起来、规模相对较小的部落社会.这个管理者,或是长者——同族中辈分最高的人；或是强者——最有力量、最强悍、最能带领族人战胜敌人和自然灾害的人；或是智者——最有办法和能力使族人生活环境不断改善的人.这要根据这个社会群体所面临的主要任务或主要敌人来确定.个人管理模式一般具有以下几个特点：１、管理的范围比较小,一个氏族或一个小部落,人口几百或几千人（太大了不便进行管理,这一体制的效用就会受到影响）；２、群体中的人一般都有血缘关系（血缘是一条纽带,往往可以化解人与人之间的很多纷争）；３、管理者相比较于同族中的其它人具有明显的优势,被公众所信服和推举；４、族人基本平等,大事共决,最高管理者不一定有凡事独断的权力.这种社会管理模式的最大挑战,是最高管理权的转移与交接,有时候这一过程是和平的,有时却可能是暴力的.所以,人们对这一过程进行了很多制度设计,同时还加了一些宗教的神秘.
二、家族管理的社会.随着人口自然增长和战争中俘虏增加,一些氏族（部落）的规模越来越大,旧有的社会管理模式已经不能发挥有效的作用,人类就需要创新新的社会管理模式.只是这个创新过程比较血腥罢了.当一个或多个社会群体发展到一个个人再也无法管理的时候,人类社会就进入到家族管理的时代,这个时代包括原始社会晚期和奴隶制、封建制社会.其主要主要特点是：１、规模增大,大到了一个人再也无法实行有效管理的程度（当然,规模的大小也是有区别的,可能是几个部落的联盟,有几万到十几万人口；也可能是一个小公国,有几十到上百万人口；还可能大到如俄罗斯的疆域和多到如中国的人口）；２、同一社会中不再有同一血缘关系；３、社会管理者不再一个人,而是一个家族集团；４、管理者集团中核心人员往往有紧密的血缘关系；５、统治权的更替往往采取世袭制；６、往往有一个官僚系统来协助完成对整个社会的管理；７、统治者往往会用联姻的方法,来维系其它家族集团的关系,扩大自己的政权基础,巩固自己的统治地位；８、这类国家（或王朝）中一般不会有真正的平等,统治家族永远都会为自己保留一份特权；９、旧的国家或王朝被推翻,不会带来管理模式的根本性改变,往往只是以一个新的家族来替代旧的家族.这种情况曾沿续了几千年,在中国、在西方都很普遍.这种家族统治的国家（王朝）,不管其在一个瞬间多么强大,都会受到一个铁的规律的制约：优秀人才逐代减少,内部矛盾不断激化,最终导致彻底消亡.也就是黄先生所说的“王朝兴亡周期律”
三、平民共管的社会.人类社会经过长期发展,家族管理的不合理性日益显现出来.近几百年来,这些国家（王朝）一个个被推翻,代之以一种更为合理的平民共管的模式.平民共同管理社会（或国家）是一种历史的必然,是人性充分觉醒的结果,更是经济高速发展的结果,而尤以经济的推动力为大.平民管理社会可以有多种不同的、具体的形式,并不是西方奉为经典的议会制、普选制才是唯一的模式.平民共管社会的基本特征应该是：１、不再有一个或几个家族集团对公权力的垄断；２、权力系统相对开放,让每一个有才华的人都有可能进入其中；３、让每个人都有机会对自己关心的话题发表意见；４、建立有效机制平衡个人与他人、个人与社会的关系,保证社会平衡发展.
什么是人类历史发展的三个阶段?
人类可考的历史已有约7000多年,史学家将其分为若干阶段——原始社会、奴隶制社会、封建制社会、资本主义社会等.所依据的主要是其经济制度的不同特征.
人类早期选择群居,大概主要是为了生存——和许多个体弱小而群居的动物一样.随着人口数量的不断增多和与大自然的斗争中不断取得胜利,人类内部的争斗开始多了起来,人类社会的管理问题开始日益浮现出来.以什么方式来管理好日益庞大的人类社会,有一个漫长的探索过程,其基本模式也经历了几次大的变革,按其不同特征分类,人类历史大概可分为三个阶段：
一、个人管理的社会.在社会规模较小,人口数量较少的情况下,一个个相互独立的社会群体中,往往都是采取的这种管理方式,如早期氏族社会和由几个氏族联合起来、规模相对较小的部落社会.这个管理者,或是长者——同族中辈分最高的人；或是强者——最有力量、最强悍、最能带领族人战胜敌人和自然灾害的人；或是智者——最有办法和能力使族人生活环境不断改善的人.这要根据这个社会群体所面临的主要任务或主要敌人来确定.个人管理模式一般具有以下几个特点：１、管理的范围比较小,一个氏族或一个小部落,人口几百或几千人（太大了不便进行管理,这一体制的效用就会受到影响）；２、群体中的人一般都有血缘关系（血缘是一条纽带,往往可以化解人与人之间的很多纷争）；３、管理者相比较于同族中的其它人具有明显的优势,被公众所信服和推举；４、族人基本平等,大事共决,最高管理者不一定有凡事独断的权力.这种社会管理模式的最大挑战,是最高管理权的转移与交接,有时候这一过程是和平的,有时却可能是暴力的.所以,人们对这一过程进行了很多制度设计,同时还加了一些宗教的神秘.
二、家族管理的社会.随着人口自然增长和战争中俘虏增加,一些氏族（部落）的规模越来越大,旧有的社会管理模式已经不能发挥有效的作用,人类就需要创新新的社会管理模式.只是这个创新过程比较血腥罢了.当一个或多个社会群体发展到一个个人再也无法管理的时候,人类社会就进入到家族管理的时代,这个时代包括原始社会晚期和奴隶制、封建制社会.其主要主要特点是：１、规模增大,大到了一个人再也无法实行有效管理的程度（当然,规模的大小也是有区别的,可能是几个部落的联盟,有几万到十几万人口；也可能是一个小公国,有几十到上百万人口；还可能大到如俄罗斯的疆域和多到如中国的人口）；２、同一社会中不再有同一血缘关系；３、社会管理者不再一个人,而是一个家族集团；４、管理者集团中核心人员往往有紧密的血缘关系；５、统治权的更替往往采取世袭制；６、往往有一个官僚系统来协助完成对整个社会的管理；７、统治者往往会用联姻的方法,来维系其它家族集团的关系,扩大自己的政权基础,巩固自己的统治地位；８、这类国家（或王朝）中一般不会有真正的平等,统治家族永远都会为自己保留一份特权；９、旧的国家或王朝被推翻,不会带来管理模式的根本性改变,往往只是以一个新的家族来替代旧的家族.这种情况曾沿续了几千年,在中国、在西方都很普遍.这种家族统治的国家（王朝）,不管其在一个瞬间多么强大,都会受到一个铁的规律的制约：优秀人才逐代减少,内部矛盾不断激化,最终导致彻底消亡.也就是黄先生所说的“王朝兴亡周期律”
三、平民共管的社会.人类社会经过长期发展,家族管理的不合理性日益显现出来.近几百年来,这些国家（王朝）一个个被推翻,代之以一种更为合理的平民共管的模式.平民共同管理社会（或国家）是一种历史的必然,是人性充分觉醒的结果,更是经济高速发展的结果,而尤以经济的推动力为大.平民管理社会可以有多种不同的、具体的形式,并不是西方奉为经典的议会制、普选制才是唯一的模式.平民共管社会的基本特征应该是：１、不再有一个或几个家族集团对公权力的垄断；２、权力系统相对开放,让每一个有才华的人都有可能进入其中；３、让每个人都有机会对自己关心的话题发表意见；４、建立有效机制平衡个人与他人、个人与社会的关系,保证社会平衡发展.