、判断题（1.主管人员培训的目的在于提高各级主管人员的政治素质、业务水平和管理能力,以适应外界环境的变化和组织的发展,保证组织目标的实现.A.错误B.正确满分：4 分2.企业战略作为一个系统,主要由四个要素构成,即战略目标、战略重点、战略阶段、战略对策.A.错误B.正确满分：4 分3.一体化成长战略是指向企业外部发展,与别的企业联成一体,实行联合化的战略.A.错误B.正确满分：4 分4.不确定型决策是在客观自然状态的概率完全不能确定的情况下进行的决策.A.错误B.正确满分：4 分5.要使管理工作尽可能地有
2019-06-02
、判断题（
1.主管人员培训的目的在于提高各级主管人员的政治素质、业务水平和管理能力,以适应外界环境的变化和组织的发展,保证组织目标的实现.
A.错误
B.正确
满分：4 分
2.企业战略作为一个系统,主要由四个要素构成,即战略目标、战略重点、战略阶段、战略对策.
A.错误
B.正确
满分：4 分
3.一体化成长战略是指向企业外部发展,与别的企业联成一体,实行联合化的战略.
A.错误
B.正确
满分：4 分
4.不确定型决策是在客观自然状态的概率完全不能确定的情况下进行的决策.
A.错误
B.正确
满分：4 分
5.要使管理工作尽可能地有效,健全的组织机构是不必要的.
A.错误
B.正确